Il Segretariato generale del Consiglio, l’ente che fornisce assistenza al Consiglio dell’UE e al Consiglio europeo, ricerca per la propria sede di Bruxelles un dirigente con funzioni di consulenza, su contenuti e procedure in atto, al direttore generale, alla presidenza di turno, al Consiglio e ai suoi organi preparatori, nonché al presidente del Consiglio europeo. Sede di lavoro: Bruxelles, palazzo Justus Lipsius. Scadenza: 16 settembre 2015.

Il profilo
In qualità di dirigente operante in un contesto internazionale, è richiesto forte senso di responsabilità, forte spirito di iniziativa e proattività, capacità di lavorare in un ambiente multiculturale e in diversi settori di attività. Il candidato ideale deve essere dotato di capacità diplomatiche e comunicative, in grado di stabilire buone relazioni lavorative con una serie di parti interessate.

 
Compiti da svolgere

  • Sotto l’autorità del direttore generale, gestire la direzione e organizzarne le attività, e sostenere e motivare il personale nello svolgimento del proprio lavoro
  • Definire gli obiettivi da raggiungere e contribuire al loro conseguimento, stabilendo il programma di lavoro della direzione e garantendo l’adeguato controllo dell’attuazione dello stesso
  • Rappresentare il servizio a livello di direttore sia all’interno dell’SGC che esternamente, in particolare nelle relazioni con la presidenza di turno e in quelle con le altre istituzioni
  • Garantire la qualità dei servizi e dei prodotti forniti dalla direzione
  • Garantire la gestione professionale delle risorse della direzione
  • Assicurare una comunicazione e una cooperazione efficaci sia all’interno della direzione sia con altri servizi dell’SGC
  • Mantenere contatti con gli interlocutori esterni e rappresentare l’SGC nei consessi esterni
  • Fornire consulenza di alto livello e pareri scritti o orali su questioni politiche e istituzionali, di propria iniziativa o su richiesta, alla direzione dell’SGC, al Consiglio e ai suoi organi preparatori, alla presidenza di turno e, ove necessario, al presidente del Consiglio europeo su tutti gli aspetti dei fascicoli, al fine di contribuire a trovare soluzioni
  • Coordinare la preparazione e il follow-up delle sessioni del Consiglio e dei suoi organi preparatori e comitati speciali
  • Dare seguito ai lavori del Consiglio e del Coreper e, se del caso, degli altri organi preparatori e partecipare alle riunioni e, se del caso, ai briefing e/o ai negoziati, al fine di contribuire a raggiungere compromessi e trovare soluzioni
  • Sostenere il direttore generale nelle sue funzioni di consulenza alla presidenza di turno a livello ministeriale
  • Condurre studi specialistici nei settori di competenza della direzione

Requisiti richiesti

  • Cittadinanza in uno Stato membro
  • Godimento dei diritti politici
  • Essere in regola con le leggi applicabili in materia di obblighi militari
  • Diploma universitario
  • Aver maturato almeno quindici anni di esperienza professionale di cui almeno cinque in qualità di responsabile di un’unità amministrativa, e avere effettivamente esercitato responsabilità gestionali e organizzative

Titoli di studio

  • Diploma universitario, preferibilmente nel campo dell’economia o delle scienze politiche

Competenze professionali

  • Buona conoscenza del francese e dell’inglese e la capacità di comunicare in entrambe le lingue
  • Dimostrare una solida conoscenza degli affari economici e finanziari
  • La conoscenza delle politiche dell’UE, in particolare nei settori del bilancio dell’UE e del quadro finanziario pluriennale (QFP), della politica fiscale e della politica regionale dell’UE costituisce un titolo preferenziale
  • Ottime capacità di giudizio e di soluzione dei problemi (competenza fondamentale)

Come candidarsi
Le candidature devono essere inviate per posta elettronica entro il 16 settembre 2015 all’indirizzo Selection.of.OfficialsApplications.Management.Posts@consilium.europa.eu e contenere: il modulo di candidatura (allegato IV) debitamente compilato e datato, una lettera di motivazione accompagnata da un curriculum vitae dettagliato, in inglese o francese, preferibilmente in formato Europass, fotocopie dei diplomi attestanti la formazione e fotocopie dei documenti e degli attestati relativi all’esperienza  professionale.

Calendario d’esame

  • È previsto che i candidati selezionati per i colloqui siano informati entro fine settembre 2015
  • I primi colloqui sono previsti per inizio ottobre 2015
  • Le prove del centro di valutazione sono previste per metà ottobre 2015
  • La seconda serie di colloqui è prevista per fine ottobre 2015

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1 dirigente al Segretariato generale del Consiglio

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